Yhteiskunta-alan korkeakoulutetut on julkaissut vuoden 2019 eduskuntavaalitavoitteensa.
- YKAn tavoitteissa korostuvat järjestön strategian mukaiset arvot: haluamme edistää oikeudenmukaista työelämää ja osaamista tekemällä omia, rohkeita avauksia, sanoo YKAn toiminnanjohtaja Simo Pöyhönen.
YKAn tavoitteisiin on valittu viisi kärkiteemaa: vuosilomien ja perhevapaajärjestelmän uudistaminen, työvoimapolitiikka, korkeakoulutuksen kehittäminen ja elinikäinen oppiminen.
- Halusimme valita vaaleihin ajankohtaiset teemat, joita YKAn kokoinen järjestö voi aidosti edistää. Oman vaikuttamisen lisäksi YKA tekee yhteistyötä akavalaisessa kentässä ja laajemminkin, kertoo Pöyhönen.
Oikeudenmukainen työelämä syntyy yhteistyössä
Työelämän lainsäädännön kehittämistä tulee tehdä maan hallituksen, työntekijä- ja työnantajajärjestöjen yhteistyönä. Tällöin monimuotoisen työelämän eri näkökulmat tulevat kattavasti huomioiduksi.
YKA haluaa määräaikaisille ja työpaikanvaihtajille nykyistä paremmat mahdollisuudet palautumiseen vuosilomalainsäädäntöä kehittämällä.
Seuraavalla hallituskaudella tulee toteuttaa perhevapaauudistus, joka perustuu tasa-arvoiseen vanhemmuuteen ja työelämää, huomioi perheiden moninaisuuden ja mahdollistaa nykyistä joustavammin työn ja hoivan yhdistämisen.
Työttömien oikeuksia ja velvollisuuksia tulee kehittää tasapainoisena ja johdonmukaisena kokonaisuutena. Työvoimapalveluissa tulee olla riittävät resurssit työnhakijoiden yksilölliseen kohtaamiseen ja palveluun. Opiskelun rajoitteet pitää purkaa – lähtökohta tulisi olla se, että työttömänä saa ja pitääkin kehittää osaamistaan.
Leikkausten jälkeen panostuksia osaamiseen
YKA tavoittelee Suomeen joustavien opintopolkujen ja elinikäisen oppimisen korkeakoulujärjestelmää. Korkeakoulujen alustamallissa oppijat voisivat opiskella eri korkeakoulujen tarjontaa organisaatiorajojen ja maantieteen rajoituksista riippumatta. Korkeakoulujen valtakunnallinen koulutustarjonta palvelisi niin tutkinto-opiskelijoita, elinikäisiä oppijoita kuin vielä korkeakoulupaikkaa vaille olevia. Mallin takana ovat YKAn lisäksi Suomen Ekonomit ja Suomen ylioppilaskuntien liitto SYL.
Seuraavan hallituskauden yksi tärkeimmistä painopisteistä on tehdä konkreettisia toimenpiteitä elinikäisen oppimisen eteen. Siksi YKA ehdottaa jokaiselle työikäiselle henkilökohtaista osaamistiliä, jolle maksettaisiin vuosittain osaamisseteli – tasasumma, jonka voisi käyttää aikuiskoulutuksen osallistumismaksuihin. Osaamistili on YKAn ja kahdeksan muun akavalaisen liiton yhteinen hallitusohjelmatavoite.
